II Encontro da Região Norte sobre Organizações Saudáveis e Riscos Psicossociais no Trabalho

 

 

      O  Centro de Educação (CEDUC) e o curso de Psicologia da Universidade Federal de Roraima (UFRR) irão realizar, nos dias 16 e 17 de maio de 2018, o II Encontro da Região Norte sobre as Organizações Saudáveis e Riscos Psicossociais no Trabalho. 

      O evento pretende desenvolver a área da Psicologia Organizacional e do Trabalho (POT) no Extremo-Norte do país a partir da divulgação da relevância do estudo e da atuação nessa área do conhecimento para gestores, profissionais, docentes, estudantes de graduação e de pós-graduação e comunidade. Espera-se também estimular o diálogo entre diversas áreas do conhecimento (psicologia, administração, antropologia, enfermagem, pedagogia, direito, entre outras) acerca dessa temática das organizações.

      Em sua segunda edição, o evento tem como finalidade a discussão e reflexão sobre possíveis ações multidisciplinares para prevenir e promover a saúde psicossocial nas organizações, uma vez que estas estão constantemente presentes nas vidas das pessoas. Considerando todos esses aspectos, torna-se pertinente e adequado promover uma ação com essa magnitude, a qual convida a todos para trocas de experiências e conhecimentos multidisciplinares.

      A conferência “Qualidade de vida e sentidos do trabalho: reflexões sobre os processos de saúde no contexto do trabalho e das organizações” será gratuita e foi pensada para acadêmicos, docentes, pesquisadores, profissionais e comunidade em geral. Ela será ministrada pela Profa. Dra. Suzana da Rosa Tolfo (UFSC) no dia 17 de maio de 2018. Local: Centro Amazônico de Fronteira (CAF/UFRR). Horário: 19 horas. *Os participantes receberão certificado emitido pela UFRR.

      Ementa da conferência: conceituar qualidade de vida no trabalho e sentidos do trabalho. Refletir possíveis ações para promover a construção de ambientes de trabalho saudáveis nas organizações de trabalho. Analisar as intercorrências de fatores (des) favoráveis aos processos de saúde e qualidade de vida no trabalho.

      Mini-currículo da conferencista: atualmente é professora associada do Departamento de Psicologia da UFSC. Possui graduação em Psicologia pela Universidade Federal de Santa Catarina (1985), mestrado em Administração pela Universidade Federal de Santa Catarina (1991) e doutorado em Administração pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2000). Tem experiência na área de Psicologia das Organizações e do Trabalho, com ênfase nos seguintes temas de atuação e pesquisa: trabalho e subjetividade, gestão de pessoas, desemprego, qualidade de vida no trabalho, sentidos e significados do trabalho, assédio moral. Orienta alunos de mestrado e de doutorado do Programa de Pós-Graduação em Psicologia e em Administração da UFSC.

      Para mais informações e inscrições acesse:  www.ufrr.br/orgsaudaveis